Senior Accountmanager Uitbesteding

Wat ga je doen?

In deze rol zorg je ervoor dat de uitbestedingscyclus soepel verloopt en dat ABP aantoonbaar in control is over de uitbesteding aan APG. Je bent verantwoordelijk voor een actueel uitbestedingsbeleid, een goed functionerende governance en duidelijke monitoring. Daarnaast coördineer je de jaarlijkse Service Level Agreement (SLA) afspraken met APG, bewaak je de nakoming van de afspraken in de SLA en onderneemt indien nodig actie richting APG en rapporteer je de voortgang aan het Uitvoerend Bestuur. Je werkt nauw samen met experts binnen de teams Pensioenen en Beleggen, die specialistische kennis hebben en kennis van APG. Je leidt het kader stellende en sturende uitbestedingsproces en zorgt ervoor dat alle stakeholders weten wat er van hen wordt verwacht. Hierin word je ook ondersteund door iemand uit het team bedrijfsvoering.

Je rapporteert aan de voorzitter van het Uitvoerend Bestuur en werkt intensief samen met collega’s van team Pensioenen en Beleggen en andere deskundigen binnen ABP en APG. Je hebt een opdracht gevende rol richting APG en zorgt voor een heldere communicatie en samenwerking.

Wat zoeken we?

Je werkt graag voor een financiële organisatie met een sociaal maatschappelijke taak. Je bent gedreven om het bestuur en je collega’s goed te adviseren en daarbij de juiste keuzes te maken die het belang van de deelnemers vooropstellen/ goed uitlegbaar zijn voor deelnemers van ABP. Je zit graag dicht bij het vuur en vindt het leuk om impact te maken. Je neemt initiatief en eigenaarschap over de onderwerpen in jouw portefeuille. Je bent een onafhankelijk denker, constructief kritisch en doortastend. Je legt makkelijk contact en zo weet je de betrokkenheid en kennis van materiedeskundigen uit verschillende disciplines af te tappen en daarmee de juiste inschattingen te maken.

Wat is jouw profiel?

• Je beschikt minimaal over een afgeronde masters-opleiding op juridisch, financieel, economisch of bedrijfskundig vlak;
• Je hebt minstens 10 jaar ervaring in een regie-organisatie op het snijvlak tussen opdrachtgever en uitvoerder bij voorkeur in de financiële sector. Ervaring in de pensioensector is natuurlijk een pré.
• Je bent in staat veranderingen in wet- en regelgeving te kunnen beoordelen op impact t.a.v. uitbestedingsrisico’s en beleid;
•  Je bent in staat veranderingen in wet- en regelgeving te kunnen beoordelen op impact t.a.v. uitbestedingsrisico’s en beleid;
•  Je kunt veranderingen vertalen naar aanpassingen in processen en beleid;
• Je bent zelf startend in het bepalen van doelen en kan deze realiseren;
•  Je kunt complexe vraagstukken doorgronden, probleemanalyse opstellen en oorzaak vaststellen en met oplossingen komen;
• Je bent in staat om diepgaand en kritisch interne en externe contacten op verschillende niveaus te onderhouden;
• Je kunt omgaan met tegengestelde en uiteenlopende belangen;
• Je bent instaat de juiste afwegingen te maken en vervolgens te prioriteren ook richting APG;
•  Je kunt weerstand overwinnen en komen tot een gedragen uitkomst;
• Je bent standvastig en kan met gezag de belangen van ABP vertegenwoordigen;
•  Je bent een autonoom denker;
•  Je kent een grote mate van stijlflexibiliteit;
• Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van het uitbestedingsbeleid en neemt de organisatie daarin mee;
• Je bent gewend planmatig, gestructureerd, onder tijdsdruk en met deadlines te werken, je eigen werk in te delen en in een klein team samen te werken;
•  Je bewaakt zelf de voortgang van taken en projecten en bent in staat hoofd- en bijzaken te scheiden.