Omschrijving van de functie

CED Interim Professionals is het aanspreekpunt voor organisaties in de verzekeringsbranche die voor korte of langere termijn tijdelijk behoefte hebben aan ervaren en gekwalificeerde medewerkers. Wij zijn voor onze klant op zoek naar een Privacy Officer voor 24 - 32 uur per week. CED Interim Professionals verzorgt de werving en selectie voor deze functie. Je treedt direct in dienst bij de klant.

Wij zoeken de gatekeeper voor het beschermen van privacy en persoonsgegevens binnen onze snelgroeiende organisatie. Van bewustzijn creëren tot beleid implementeren. Ben jij onze Privacy Officer? Als Privacy Officer speel je een cruciale rol in het waarborgen van de privacy en de bescherming van persoonsgegevens binnen onze organisatie. In deze functie heb jij de belangrijke rol om positieve impact te genereren rondom bewustwording en naleving van privacywetgeving. Onze opdrachtgever groeit snel en neemt regelmatig grote en kleine ondernemingen over, met allemaal hun eigen privacybeleid en -regels. Als Privacy Officer til je dit bij alle (nieuwe) business units naar een hoger niveau. In deze rol werk je zelfstandig en over de breedte van de hele organisatie. Je communiceert met collega's in verschillende functies en uit verschillende niches van de markt. De soms ingewikkelde of stoffige regelgeving kan jij vertalen naar een praktisch beleid dat bedrijfsbreed gedragen en begrepen wordt. Daarom is het belangrijk dat je uitstekende sociale vaardigheden bezit en oplossingsgericht denkt en werkt.

Onze Privacy Officer is verantwoordelijk voor het onderhouden van contact met diverse vestigingen en afdelingen. Jij werkt afwisselend bij vestigingen door heel Nederland of vanuit huis. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Trainingen ontwikkelen over o.a. medewerker awareness en compliance
Intern training geven
Privacy risico's identificeren, beoordelen en maatregelen adviseren om deze risico's te beperken
Fungeren als aanspreekpunt binnen de organisatie
Data Protection Impact Assessment (DPIA’s)
Privacybeleid en - procedures implementeren, ontwikkelen en onderhouden zodat wij altijd voldoen aan de laatste wet- en regelgeving
AVG documentatie (beleid, verwerkingsregisters en verwerkersovereenkomsten) opstellen en bewaken

Functie-eisen

Dit neem jij mee:

Dankzij jouw kennis en ervaring met privacy-zaken en AVG, kan jij complexe wet- en regelgeving vertalen naar begrijpelijke taal. Je werkt zelfstandig en kan goed schakelen tussen verschillende (doel)groepen die je spreekt. Verder zoeken wij iemand die het volgende in huis heeft:

Minimaal hbo werk- en denkniveau
Ervaring op het gebied van verzekeringen, volmachten en/of tussenpersonen is een pré
Aanvullende certificeringen zoals CIPM en/of CIPP/e zijn een pré.
Niet in het bezit van deze certificering? Dan kan je de opleiding volgen
Goede beheersing van de Nederlandse taal
Een praktische en resultaatgerichte instelling
Regio Rotterdam

Wij bieden

CED Interim Professionals biedt uitdagend werk, een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Voegen wij waarde toe aan jouw carrière?

Onze klant biedt:

Bij onze opdrachtgever weten wij hoe belangrijk het is om data te beschermen en dat begint bij een stevig privacybeleid. Als Privacy Officer ben jij een belangrijk onderdeel van onze organisatie en daar staat natuurlijk wat tegenover. Dit kan jij van ons verwachten:

Een functie van 24-32 uur per week
Goed salaris, passend bij je kennis en ervaring
27 vakantiedagen
De mogelijkheid om deels thuis te werken
Interne doorgroeimogelijkheden
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
Premievrije pensioenregeling
Korting op verzekeringen
Fietsregeling (Lease a bike)
Borrels, personeelsfeesten en onder andere “Fit & Fun” acties

Bedrijfsprofiel

CED heeft een heldere missie: we beschermen en behouden wat voor mensen van waarde is. We werken vanuit de gedachte dat wat voor iemand van waarde is, van waarde moet blijven. Net zoals we dat voor onszelf zouden willen. Onze interim professionals werken ook vanuit die gedachte.

Daarnaast hebben wij duurzaamheid hoog in het vaandel staan. We geven dit op diverse manieren vorm waarbij je kunt denken aan afvalscheiding, het inzetten van elektrische auto's, het stimuleren van hybride werken maar ook het hebben van LED-verlichting op ons hoofdkantoor. Maar duurzaamheid gaat verder: we maken gebruik van Studytube om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden, we staan open voor medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt maar doen elk jaar ook mee aan 'Baas van de dag'; een initiatief van Jinc.

Extra informatie

Een referentiecheck kan gedurende de selectieprocedure plaatsvinden, evenals een onderzoek op social media. Voor benoeming is veelal een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Aanvullende informatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Mirjam Ifte (Recruiter), Romy Voogt (Recruiter) of Monique van der Linde (Support) via 010 - 284 30 80 (optie 1). Wij ontvangen graag, via onderstaand formulier, jouw sollicitatie.

Gesprekken vinden bij voorkeur online plaats. Daarmee stimuleren wij ‘slim’ reizen. Zo dragen we bij aan minder druk op snelwegen en OV én minder CO2-uitstoot.